Обикновено ръководство за членство в училищния съвет

Училищният съвет е ръководният орган на училищния район. Членовете на борда са единствените избрани служители в рамките на отделен училищен район, които имат думата в ежедневните дейности на този училищен район. Районът е толкова добър, колкото членовете на борда, които съставляват целия състав. Да станете член на училищното настоятелство не е за всеки: Трябва да сте готови да слушате и да работите с другите и да бъдете умел и активен за решаване на проблеми.

Съветите, в които членовете се обвързват и се споразумяват по повечето въпроси, обикновено наблюдават ефективен училищен квартал. Съветите, които са разделени и вражда, често имат размирици и смут, което в крайна сметка подкопава мисията на училищата в областта. Решенията на борда имат значение: Лошите решения могат да доведат до неефективност, но добрите решения ще подобрят общото качество на училището или училищата в областта.

Има пет общи квалификации, които повечето държави имат, за да могат да бъдат кандидати на избори за училищен съвет. Кандидат за училищно настоятелство трябва:

1. Бъдете регистриран избирател.
2. Бъдете жител на района, в който управлява
3. Имайте поне диплома за средно образование или сертификат за еквивалентност в гимназията
4. Не са осъждани за престъпление
5. Да не е настоящ служител в областта и / или да бъде свързан с настоящ служител в този район.

Въпреки че това са най-честите квалификации, необходими за участие в училищния съвет, той варира в зависимост от държавата. Консултирайте се с местния избирателен съвет за по-подробен списък на необходимите квалификации.

Ставането на член на училищното настоятелство е сериозен ангажимент. Отнема доста време и отдаденост, за да бъдеш ефективен член на училищния съвет. За съжаление, не всеки човек, който се кандидатира за избори за училищен съвет, го прави по правилните причини. Всеки индивид, който избере да бъде кандидат в изборите за училищно настоятелство, прави това по свои лични причини. Кандидатите могат да се кандидатират за място в училищното настоятелство, защото:

1. Имайте дете в областта и искат да окажат пряко влияние върху образованието му.
2. Обичайте политиката и искате да бъдете активен участник в политическите аспекти на училищния квартал.
3. Искате да обслужвате и подкрепяте дистрикта.
4. Вярвайте, че те могат да променят общото качество на образованието, което училището предоставя.
5. Имайте лична вендета срещу учител / треньор / администратор и искате да се отървете от тях.

Училищният съвет обикновено се състои от трима, пет или седем членове в зависимост от размера и конфигурацията на този район. Всяка позиция е избрана и условията обикновено са четири или шест години. Редовните срещи се провеждат веднъж месечно, обикновено по едно и също време всеки месец (като вторият понеделник на всеки месец).

Училищният съвет обикновено се състои от президент, вицепрезидент и секретар. Позициите се номинират и избират от самите членове на борда. Офицерските длъжности обикновено се избират веднъж годишно.

Училищният борд е създаден като принципно демократичен орган, който представлява местните граждани по въпросите на образованието и училищата. Да си член на училищното настоятелство не е лесно. Членовете на съвета трябва да бъдат в течение на актуалните образователни проблеми, трябва да могат да разбират жаргона на образованието и да трябва да слушат родители и други членове на общността, които искат да намерят идеята си как да подобрят областта. Ролята на управителния съвет в училищен район е огромна.

Бордът отговаря за наемане / оценка / прекратяване на окръжен началник. Това е може би най-важното задължение на образователния съвет. Районният началник е лицето на дистрикта и в крайна сметка е отговорен за управлението на ежедневните дейности на училищния район. Всеки район се нуждае от надзорен служител, който е надежден и който има добри отношения с членовете на управителния съвет. Когато началникът и училищният съвет не са на една и съща страница, може да настъпи хаос. Бордът на образованието разработва политика и посока за училищния квартал.

Бордът на образованието също:

• Приоритизира и одобрява бюджета за училищния квартал.
• Има последната дума за наемането училищен персонал и / или прекратяване на настоящ служител в областта.
• Създава визията, която отразява общите цели на общността, персонала и борда.
• Взема решения за разширяване или закриване на училище.
• Управлява процеса на колективно договаряне на служителите в областта.
• Одобрява много компоненти от ежедневните дейности на областта, включително училищния календар, договори с външни доставчици и учебни програми

Задълженията на образователния съвет са много по-всеобхватни от изброените по-горе. Членовете на съвета поставят много време в това, което по същество представлява доброволческа позиция. Добрите членове на съвета са безценни за развитието и успеха на училищния квартал. Най-ефективните училищни съвети са онези, които имат пряко въздействие върху почти всички страни на училището, но го правят в неизвестност, а не в светлината на прожекторите.