Използването на ледоразбивач при откриването на корпоративна среща - независимо дали е малък или с размер на конференцията - може да означава разликата между слизане до фантастичен старт с ангажирани участници или друго скучно задължително събиране на хора, втренчени в мобилния си телефон устройства.
Когато хората знаят с кого споделят пространство за час, ден, седмица, те се чувстват като екип и се представят по-добре заедно. Работата се извършва по-ефективно и получавате желаните резултати.
Ако трябваше да опишете себе си с три думи, кои три бихте избрали? Може да се изненадате от това как хората около вас описват себе си. Този ледоразбивач е бърз и лесен и перфектен за малка група. Освен това помага за насърчаване на разбирането между хората, които работят заедно.
Хората Бинго е добър избор за големи групи, особено за конференции, където имате място хората да се движат и да се срещат. Напълно адаптивен е.
Хората Бинго карат хората да се срещат и да научат нещо един за друг. Вместо с цифри, бинго картите се отпечатват с характеристики като "Страхува ли се от паяци" или "Алергична е към котките" или с нещо човек може или не може да е направил такива като „Бил ли е в пет страни“ или „Никога не е използвал ротационен телефон“. Играта може да се направи толкова глупава, колкото и групата желае.
Картите за бинго се раздават на всички участници заедно с химикалки и след това всеки човек се опитва да намери човек, който да съответства на едно от описанията във всеки квадрат. Когато се намери съвпадение, лицето подписва името си на площада.
Точно както в обикновеното бинго, първият човек, който попълва ред хоризонтално, вертикално или по диагонал, крещи „Бинго!“ Ако картата им е проверена, те се обявяват за победител.
Това може да бъде наистина смешно във всяка група, независимо дали участниците са членове на екипа или непознати. Никога не знаеш какво са преживели вашите колеги участници. Вижте дали можете идентифицирайте лъжите. Тази ледоразбиваща игра е особено забавна, ако работите с креативни видове.
Всеки човек се редува, като прави три твърдения за себе си, две от които са верни, едното от които е лъжа. Останалите се опитват да отгатнат кое е фалшивото твърдение.
Една стратегия да заблудиш другите за лъжата може да включва правенето на истинското изказване да изглежда чуждо, докато лъжата изглежда безсмислена. Друг метод е да останете спокойни и да не раздавате нищо с езика на тялото.
Но обратната страна на тези стратегии може да се използва и за опит да се отгатне лъжата. Например, ако някой каже: „Преди бях боядисал косата си в розово, откраднах 1000 долара и никога не ме хванаха и харесвам Райс Криспи“, кражбата звучи като лъжа, така че вероятно е истината. Обратната психология може да ви каже най-скучното от трите - харесващи Райс Криспи - вероятно е лъжата.
Този ледоразбивач е чудесна игра, когато хората не се познават и насърчава изграждането на екип в групи, които вече работят заедно. Изборите на хората могат да бъдат много показателни за това кои са и какво им е интересно или убедително.
Обикновено хората ще споменат съпруг / съпруга или друг любим човек или известни хора или някой с критични умения за оцеляване или някой, който може да помогне да ги измъкне от острова или да призове помощ.
Изберете писар, който да напише на дъската и дайте на участниците доброволно някои очаквания, които имат за срещата. Някои добри възможности са: „Уважавайте човека, който говори“ или „Няма неподходящи коментари“.
Ако бихте могли да се качите на борда на машина за време и изобщо да излитате за всеки период от време, кога и къде ще отидете? Миналото? Бъдещето? Това е перфектният ледоразбивач за групи, събрани да обсъдят история, социология или технологии.